Jamshedpur News: यूनियन मीटिंग में वेतन मुद्दे पर विवाद‚ सदस्यों ने महासचिव पर गोपनीयता भंग का आरोप

Jamshedpur News: टाटा वर्कर्स यूनियन की आयोजित कमेटी मीटिंग सोमवार को उस समय विवाद का केंद्र बन गई, जब महासचिव सतीश सिंह ने कथित तौर पर दो समिति सदस्यों के वेतन को सभी सदस्यों के बीच सार्वजनिक करने की कोशिश की। बैठक में मौजूद सदस्यों के अनुसार, महासचिव ने टिप्पणी

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Jamshedpur News: टाटा वर्कर्स यूनियन की आयोजित कमेटी मीटिंग सोमवार को उस समय विवाद का केंद्र बन गई, जब महासचिव सतीश सिंह ने कथित तौर पर दो समिति सदस्यों के वेतन को सभी सदस्यों के बीच सार्वजनिक करने की कोशिश की। बैठक में मौजूद सदस्यों के अनुसार, महासचिव ने टिप्पणी करते हुए कहा— “आपका वेतन बहुत बढ़ गया है।”इस बयान और वेतन उजागर करने के प्रयास को सदस्यों ने व्यक्तिगत गोपनीयता का गंभीर उल्लंघन और यूनियन के आचार संहिता के विपरीत बताया।

सदस्यों ने इस कदम पर कड़ी आपत्ति जताते हुए अध्यक्ष को लिखित शिकायत दी है। शिकायतकर्ता सदस्यों ने कहा कि कर्मचारियों का वेतन व्यक्तिगत जानकारी है और उसे सार्वजनिक करना यूनियन के भीतर विश्वास और पेशेवर मर्यादा पर प्रहार करता है। उन्होंने इसे यूनियन की गरिमा के खिलाफ बताया।

शिकायत में यह भी उल्लेख किया गया है कि फिलहाल कंपनी और यूनियन के बीच वेतन पुनरीक्षण की वार्ता चल रही है। ऐसे संवेदनशील दौर में महासचिव द्वारा यह कहना कि “कर्मचारियों की सैलरी बढ़ गई है” कर्मचारियों की बार्गेनिंग पावर को कमजोर करता है और प्रबंधन को गलत संकेत दे सकता है। सदस्यों ने कहा कि इस बयान का प्रभाव चल रही बातचीत पर प्रतिकूल पड़ सकता है।

सदस्यों ने अपनी शिकायत में पिछले वेतन पुनरीक्षण के दौरान महासचिव सतीश सिंह की भूमिका का भी उल्लेख किया। उनके अनुसार, उस समय ‘न्यू सीरीज’ कर्मचारियों को कई निर्णयों के कारण गंभीर नुकसान उठाना पड़ा था। इन निर्णयों में—

डीए पर ‘ज़ीरो ग्रेड’ लागू करना,डीए प्वाइंट में बढ़ोतरी न करना,वेतन संशोधन अवधि को 5 से बढ़ाकर 7 वर्ष करना,न्यू सीरीज कर्मचारियों का इंक्रीमेंट वैल्यू कम करना—शामिल थे।सदस्यों ने कहा कि इन फैसलों का दुष्प्रभाव आज तक कर्मचारियों को झेलना पड़ रहा है।

सदस्यों का कहना है कि मीटिंग में वेतन सार्वजनिक करने का प्रयास महासचिव की जिम्मेदारी और संवेदनशीलता की कमी को दर्शाता है। इस व्यवहार को उन्होंने निरंकुश बताते हुए कहा कि इससे न केवल कर्मचारियों की गोपनीयता प्रभावित होती है, बल्कि यूनियन की प्रतिष्ठा भी क्षतिग्रस्त होती है। सदस्यों ने मांग की है कि यूनियन की गरिमा और कर्मचारियों के हितों की रक्षा के लिए इस कृत्य पर सख्त कार्रवाई की जाए।

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